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募集中

製造_人事領域システム(SAP)刷新プロパ代替募集

170万円/月
  • 勤務地:新橋駅
  • 開始時期:2025-05-01
案件の内容 事業会社の人事システム刷新のプログラム。タレントマネジメント、配置や育成を適正に対応するためにシステムSAP SuccessFactors導入を行っている。 担当業務:クライアント側(IT部)としての社員業務代行 ・対ベンダー(検討会参加・指示出し・情報提供・レビュー・課題管理) ・対関係者(他IT部署・業務部署)との調整・コミュニケーション ・IT部内(プロジェクト内)の担当領域にかかるタスク推進・課題解決 ・他PM支援メンバー(領域横断の連携・移行・プロ管)のサポート 【場所】 新橋駅周辺 リモート頻度や詳細な場所は面談時に元請から共有。 【商流】 元請>弊社
必須要件 ・100%稼動可能な方
・仕訳自動システムの導入経験、基本設計の作成orレビュー経験、
 IFテスト・総合テスト・UAT・移行リハの計画&推進経験
・上記機能領域とその関連部分のキャッチアップへの熱意
尚可要件 ・S4 FI導入経験(会計・仕訳の基本的な業務の会話が理解できる)
 ‐S4/ECC HCM利用経験(SAP HCMのデータモデル・仕組みの概要が理解できる)
・給与システム導入経験
・英語コミュニケーション(日常会話レベル~ビジネスレベルを想定)
稼働日数週5日
平均稼働
時間
170
面談回数 2回( オンライン ) ※元請1回、END1回 ただし、弊社未面談の方は事前打合せを依頼します。(計3回)
募集人数 1人
精算条件 固定
支払いサイト 当月末締め翌月末日
作業開始/
終了時間の
目安
9:00~18:00
商流制限 あり。弊社から再委託までとなります。
年齢制限 49歳
国籍制限 日本籍の方を優先させていただきます
服装規定 スーツorビジネスカジュアル
リモート対応 在宅業務での環境は貴社 or 稼働者様にてご準備ください。
お仕事No. 8084

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